企業文化(huà) / Corporate Culture
十九大報告以來,“美麗”成為建設社會主義(yì)現代化強國的目標和標誌之一(yī),生態文明建設和生態環(huán)境保護也有了新(xīn)的目標:到2020年(nián),堅決打好汙染防治攻堅戰;到2035年,生態(tài)環境根本好轉,美麗(lì)中國(guó)目標基本實現;到本世紀中葉,把我國建成富強民主文明和諧美麗的社會主義現代化強國。這樣的行業背景,幾乎為環保與民生(shēng)之間畫了一個等號(hào)。因此,宏宇環境根(gēn)據國家環保法律法規(guī),積(jī)極進取,旨在以實際行動踐(jiàn)行美(měi)麗中國,我是(shì)行(háng)動(dòng)者的環保(bǎo)宣言。
宏宇環境在公司(sī)高層領導的帶(dài)領下,突破了傳統(tǒng)環保谘詢業(yè)務(wù)格局,實現了環保綜合服務多(duō)元轉型。作(zuò)為華東地區知名環保綜合性服務機構,業務版圖從蘇州擴展到江蘇省內13個地(dì)級市及安徽、山東、湖北、四川、陝西、甘肅、雲南、新疆等其他(tā)省份。宏宇(yǔ)環境始終秉(bǐng)承“關注環境(jìng),關愛生命”的理念,為企業提供谘(zī)詢、監測(cè)、監理、環保設(shè)施建設運(yùn)營、汙染治理及退役期土壤調查與修複等“管家式”一體化環保(bǎo)服務,幫助企業建立(lì)和健全環境(jìng)管理機製和製度,降低環境風險和治理成本,提升企業汙染防範和管理水平,塑造企業(yè)綠色形象;圍繞推進企業發展需求及提升園區環境管理(lǐ)水平,為園區製定“量身定做”的環境管理項目,結合不(bú)同企業、產業、區域的(de)情況,“定製化” 開展企業排(pái)汙情況調查,製定事前、事中、事後不同階段的專業化、規(guī)範(fàn)化、智能化環境服務實施方案,發揮第三方對環境(jìng)風(fēng)險控(kòng)製的作用,協助環保職能部門規範入駐企業環境管理行為,防範園區環境(jìng)汙染事件產(chǎn)生,整體提升園(yuán)區環境形象和防範汙(wū)染治理效率。
21世紀是文化管理時代,是文化致富時代。企業文化的重要性(xìng)將是企業的核心競爭力所在,是企業管理最重要的內容。企業文化像企業共同(tóng)體的血液,不經意間影響著發展(zhǎn)的走勢和未(wèi)來的(de)前途。企業文化的(de)質量像血液的質量一樣決定著整個共同體(tǐ)的生命力和持久性。
宏宇環境堅持技術立企,憑借專業的環保技能和永(yǒng)不停息的熱情,為客戶提供優質(zhì)的環保服務。始終考慮顧(gù)客利益,致力於增(zēng)強企業的生產力和利潤能力(lì)。堅(jiān)持誠信為本,以誠待人,力爭建立長期友好(hǎo)的合作夥伴關係,在激烈的市場競爭中,主動承擔,不斷探(tàn)索和超越,實現企(qǐ)業(yè)的可持(chí)續發展。
依靠市(shì)場求生(shēng)存。宏宇環境尊(zūn)重市場發展規律,積極根據市場發(fā)展趨勢和環保需求(qiú),調整業務板(bǎn)塊,並充分發揮主觀能動性,以自身(shēn)精湛的環保技術引領市場健康有序發展。
把握機遇求發展。近年來,隨著國家各(gè)項政策的貫徹落實,環保推動力度進一步加強,環保產業迎來了前所未有的機遇。宏宇環境牢牢把握這一機(jī)遇(yù),促進企業多元轉型(xíng)。
科技為本求領先;宏宇環境堅持以(yǐ)科技進步帶動企業長遠發展(zhǎn),通過(guò)與國際頂尖環保機(jī)構和高校專(zhuān)家合作等形(xíng)式,不斷突破環保技術難題,爭(zhēng)做同行(háng)業中的佼佼者。
超越自我求創新;在環境(jìng)檢測方麵,公司累計投資3000多萬建立(lì)專業的第三方環境檢測實驗室——蘇州宏(hóng)宇環境檢測有限公司,檢測能力2337項。並在場地調查與(yǔ)土壤修複等方麵,不斷尋求新突破。
與時俱進求完善(shàn);宏宇(yǔ)環境根據時代發展要(yào)求,嚴格要求自(zì)我,不斷提升企(qǐ)業的業務能力和服務水平,增(zēng)強員工的榮譽感和使命感。